Les nouvelles obligations légales des entreprises en matière de prévention du harcèlement moral et sexuel au travail en 2026 La prévention du harcèlement moral et […]
Lire la suiteCatégorie : Loi
Les obligations légales liées à l’enregistrement des réunions (présentielles et visioconférences) en entreprise en 2024
En 2024, l’enregistrement des réunions en entreprise – qu’il s’agisse de réunions présentielles, de visioconférences sur Zoom, Teams, Meet ou d’autres plateformes – est devenu […]
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Les obligations légales 2024 : renforcer la protection des lanceurs d’alerte en entreprise La protection des lanceurs d’alerte est un sujet de plus en plus […]
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L’assurance emprunteur : voici un sujet qui, à première vue, semble aussi palpitant qu’une déclaration de TVA en plein mois d’août. Et pourtant, sous ses […]
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Lire la suiteLes obligations légales des entreprises face à la cybersécurité en 2024
Les responsabilités juridiques croissantes des entreprises en matière de cybersécurité À l’ère du numérique, la cybersécurité est devenue un enjeu stratégique pour les entreprises en […]
Lire la suiteLes obligations légales liées à l’utilisation des logiciels open source en entreprise en 2024
Comprendre les logiciels open source : définition et principes Les logiciels open source reposent sur un principe fondamental : l’accès libre au code source. Contrairement […]
Lire la suiteLes obligations légales autour de l’usage de l’IA générative par les salariés en entreprise en 2024
Les obligations légales liées à l’utilisation de l’IA générative par les salariés en entreprise en 2024 En 2024, l’usage de l’intelligence artificielle générative en milieu […]
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